会社の取組

大阪オフィス・尼崎工場の巨大看板

この度、ベンカン機工 大阪オフィス併設の尼崎工場の敷地内に、巨大な看板を設置いたしましたので、ご紹介させていただきます。

いろんな人が関わり、協力しての設置となりました。

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2017-2018年 安全スローガン(後編)

全国安全週間の実施を受けて、ベンカン機工でも7月1日-7月7日を「ベンカン機工安全週間」として、安全に対する意識を高めるため様々な取り組みを実施しております。

その取り組みの一環として6月の準備月間に、ベンカン機工年間スローガンを募集いたしました。

その受賞作品をご紹介する(後編)です。

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2017-2018年 安全スローガン(前編)

全国安全週間の実施を受けて、ベンカン機工でも7月1日-7月7日を「ベンカン機工安全週間」として、安全に対する意識を高めるため様々な取り組みを実施しております。

その取り組みの一環として6月の準備月間に、ベンカン機工年間スローガンを募集いたしました。

応募総数317件の中から、厳正な審査により、〝ベンカン機工安全スローガン〝ならびに各賞が決定いたしましたので、ご紹介させていただきたいと思います。

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大阪合同お花見2017

ベンカン機工の尼崎工場、大阪工場、大阪オフィス、製造業務部(大阪工場駐在者)で、合同のお花見を開催いたしました。

統合設立後初めての大きな懇親会ということもあり、尼崎工場のイベントノウハウを駆使してご準備いただき、盛大なイベントとなりました。

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ベンカン機工表彰制度2017

ベンカン機工には、会社側の評価である考課査定とは違い、従業員側からの評価として意見を反映し、それを皆で讃え合う組織風土の醸成を目的とした「従業員表彰制度」があります。

その中の「特別表彰」について、ご紹介させていただきたいと思います。
※上部画像は、2016年度団体推薦表彰 最優秀賞を受賞した「東日本営業部 プロジェクト営業課」の授賞式の模様です。

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ボーリングサークル

ベンカン機工には、従業員の福利厚生とコミュニケーション強化を目的に、サークル活動を支援しております。

その中で、今年新たに発足したのが東京オフィスメンバーで構成される「ボーリングサークル」です。

今月に入り、ようやく“初陣”を飾ることが出来たので、その時の様子と共に、参加していたメンバー(今回全員参加が叶わなかったので)をご紹介いたします。

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業務改善実施表彰2016年

製造業であれば、「5S」などと共に日常的に実践されているのが「改善」です。

ベンカン機工でも、改善活動は重要視しており、年間の実施成果を「業務改善実施表彰」として表彰しております。

2016年度は数多くの改善が実施されました。その中から、最優秀賞を受賞した2案件をご紹介させていただきます。

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社内表彰2016 個人投票表彰_最優秀賞

社内の〝総選挙〝とも呼ばれる、全従業員による投票で決定する「個人投票表彰」において、2016年度の最優秀賞を受賞したのは、桐生工場 製造管理課 桐生工場機械グループの酒井 宗明さんです。

工場では〝凄い人〝と評判の人物で、その素晴らしさを上長である班長の津久居(つくい)が語ってくれました。

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